外国人雇用管理– tax –
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加盟企業30社・実習生200名の在留資格を一括管理。組合と企業の権限分離も実現
01 / Problem 😰こんなことに困っていました K 事務局長 K氏 近畿エリア・協同組合 Excelに30社分を全部入れて、各社にメール送るたびに「他社の行が見えてないか?」と確認していました。事故が起きる前に何とかしないと、と。 Excelで200名を一括管理。... -
派遣先ごとの外国人在留管理+アラート+監査ログを統合。営業効率が2倍に
01 / Problem 😰こんなことに困っていました J 営業部長 J氏 東海エリア・人材派遣会社 在留管理が営業担当の頭の中にあって、誰が管理しているのか分からない状態でした。派遣先からの問い合わせ対応で1日が終わる日も。 派遣先ごとに管理が分断。全体把... -
特定技能「介護」人材の在留期限・研修記録を統合。法改正にも柔軟に対応
01 / Problem 😰こんなことに困っていました I 事務長 I氏 近畿エリア・社会福祉法人 法改正のたびにExcel様式を作り直して、過去データを移し替えて…。本業の介護に集中できない状況でした。 在留期限・研修・面談履歴が。別ファイルで管理 行政提出資料... -
15店舗・外国人60名の在留管理を本部で一元化。属人化からの脱却
01 / Problem 😰こんなことに困っていました H 本部運営部長 H氏 近畿エリア・飲食チェーン 店舗ごとに管理がバラバラで、本部から「今ビザ切れ間近の人何人?」と聞かれてもすぐ答えられませんでした。 15店舗が個別に管理。本部で全体把握できない 店長... -
特定技能・実習生の在籍と操作ログを一元管理。監査対応が「1日 → 1時間」に
01 / Problem 😰こんなことに困っていました G 管理部長 G氏 関西エリア・建設会社 外部監査の前日は、書類集めで残業当たり前。本来やるべき施工管理に集中できない状況でした。 在籍管理が紙とExcelに散在。監査時に集約に時間がかかる 操作ログが残って... -
技能実習生30名の在留期限を一元管理。90日前アラートで更新漏れゼロを実現
01 / Problem 😰こんなことに困っていました F 総務部長 F氏 近畿エリア・金属部品メーカー ビザ更新は1回でも漏れたら大問題。Excel管理だと月初の数日は他の仕事が手につかないくらい確認に迴われていました。 Excelで30名分のビザ期限を管理。目視確認...
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